De tre kommunerna, som inte har militärläger, gränsar till försvarskommuner i Midt-Troms och Nordland. Enligt NRK Troms og Finnmark beskrev ordförande Hege Myrseth Rollmoen förslaget som att bygga kanske två hus per kommun för försvarsanställda att hyra. För närvarande pendlar cirka 2 500 militärer varje vecka, och endast cirka 10 procent av de sökande till bostäder i Indre Troms får en plats.
Med en förväntad ökning på 4 600 militära anställda under det kommande decenniet kommer behovet av bostäder att växa. Borgmästarna anser att större frihet att välja var man bor kan minska pendlingen söderut och är viktigt för beredskapen. Enligt NRK Troms og Finnmark beskrev ordförande Simon Løvhaug att utökade bostadsalternativ kan leda till att fler anställda flyttar norrut med sina familjer, vilket stärker kommunerna.
Vi föreslår att Forsvarsbygg bygger försvarsbostäder även i våra kommuner. Det handlar inte om att bygga många hus, utan kanske två hus i varje kommun som försvarsanställda kan hyra.
Salangen utsågs till Norges bästa kommun för barn och unga av UNICEF 2024. Kommunerna rapporterar dock att de fastnat i en loop mellan myndigheter utan tydliga svar. Huvudfacklig representant Jan Helge Andersen, enligt NRK Troms og Finnmark, befarar att om Forsvarsbygg bygger bostäder i Sjøvegan kan anställda tvingas bo där om bostäderna på tjänstestället är otillräckliga.
Han föreslår att kommuner och företag samarbetar om att bygga bostäder, med Forsvarsbygg som hyr ut till intresserade anställda. Forsvarsbyggs officiella svar på förslaget är ännu okänt.
Vi kan erbjuda goda boendemiljöer, arbete för medflyttare och faktiskt hav kontra dalar och berg som är på inlandet. Vi tror att det att utöka menyn av boendemiljöer som anställda kan välja bland kan bidra till att medflyttaren kanske accepterar att flytta norrut.
Det är viktigt att ha ett robust totalförsvar. Då behöver man också att det bor människor ute i kommunerna, inte bara runt försvarsförläggningarna. Jag tycker det är viktigt att man lyfter blicken och ser vilka möjligheter vi har.
Vi upplever att vi hamnar i en loop mellan myndigheterna och inte får några bra svar.
Det vi är oroliga för om Forsvarsbygg bygger hus i till exempel Sjøvegan, är att om det inte finns tillräckligt med hus på tjänstestället kommer anställda att tvingas bo i Sjøvegan. Det skulle inte vara bra för våra anställda.