Region Norrbotten förbereder sig för att besluta om sin jämställdhetsrapport för 2025 under regionfullmäktigesammanträdet i april, enligt ett officiellt meddelande. Rapporten, utvecklad av konsultföretaget Sweco, visar att jämställdhetsarbetet i regionen har gjort betydande framsteg men att utmaningar kvarstår. Linda Jonsson, den politiskt ansvariga tjänstemannen för jämställdhetsfrågor i regionen, betonade att jämställdhet måste genomsyra alla samhällsaspekter, från hälso- och sjukvård och arbetsmiljö till regional utveckling och demokratiskt inflytande.
Regionen har tagit viktiga steg för att integrera jämställdhet i den ordinarie styrningen under det senaste året, där ett av de mest betydande initiativen är kopplingen av jämställdhet till ekonomisk styrning. Detta säkerställer att jämställdhetshänsyn inte längre hanteras separat utan blir en del av kärnuppdraget. Enligt regionen hjälper detta till att säkerställa att resurser fördelas efter behov och att initiativen fungerar lika bra för kvinnor och män.
jämställdhet måste genomsyra alla aspekter av samhället, från hälso- och sjukvård och arbetsmiljö till regional utveckling och demokratiskt inflytande