University and College Union (UCU) röstar om ett nytt mandat för strejk som skulle gälla i 12 månader, på grund av ändringar i arbetsrätten. Tvisten började i februari förra året när universitetet tillkännagav planer på att minska sin budget med 140 miljoner pund, ett drag som UCU varnade kunde leda till förlust av upp till 1 800 jobb. UCU-medlemmar strejkade totalt nio dagar under 2025 på grund av planerna. I december 2025 gick ledningen med på att utesluta tvångsuppsägningar fram till slutet av juli 2026. UCU hävdar dock att ledningen har brutit mot det avtalet, en anklagelse som universitetet starkt tillbakavisar. Fackets medlemmar röstade knappt för att avbryta stridsåtgärder under det befintliga mandatet, som löper till slutet av april. Strejken på måndagen är den tionde strejkdagen i tvisten, där alla UCU-medlemmar strejkar på måndagen och vissa även på tisdag, torsdag och fredag. En demonstration är planerad till onsdagen. Universitetet har reserver på över 3 miljarder pund, och dess finansiella rapporter för 2024-25 bekräftade att det inte hade något underskott.
Separat kommer arbetare vid universiteten i Glasgow, Strathclyde och Edinburgh Napier att delta i en dags strejk på fredag om löner. Cirka 1 000 Unite-medlemmar kommer att strejka vid de tre universiteten, främst icke-akademisk personal som de inom fastigheter, säkerhet, bibliotek och administration. Unite sade att personalen står inför en "massiv reallönesänkning" då ett lönepåslag på 1,4 % påtvingades för 2025/26. Facket kräver en löneökning på minst RPI plus 3 % under innevarande räkenskapsår, och facken kräver också en minimilön på 15 pund per timme.
Mer än 500 arbetare vid University of Cambridge strejkar under två dagar och kräver ett "Cambridge-tillägg". Biblioteks-, museums-, ekonomi- och IT-personal är bland medlemmarna i Unite som vidtar åtgärder. 2024 infördes ett pensionsgrundande Oxford-tillägg på 1 500 pund per år, som ökades till 1 730 pund 2025. Cambridge-personal fick inget motsvarande, förutom en tillfällig betalning på 2,5 %.
Personal vid University of Aberdeen har strejkat i ytterligare tio dagar på grund av nedskärningar. UCU hade redan genomfört fyra dagars strejk förra månaden i Aberdeen. Strejkdagarna inkluderar tisdag denna vecka, 22-24 april och 27 april till 1 maj. UCU sade att strejkerna handlade om frågor som vägran att utesluta tvångsuppsägningar. University of Aberdeen återöppnade ett program för frivillig avgångsvederlag och förtidspension för att spara 5,5 miljoner pund, och bekräftade nyligen att 41 personer tog emot avgångsvederlag eller förtidspension.